跟老板提漲工資的方法有五個，具體如下：表達感謝 個人能成就平臺，平臺也能成就個人。想要和領導談升職加薪的事，首先就是要做到認同。認同公司的文化、企業的價值、領導的管理方式等。
1、找老板漲工資開口話術如下：做好談漲工資前的準備。
2、提出加薪四技巧 審時度勢很重要：你必須在時間、地點、場合條件都具備的情況下提出加薪。否則，突然提出，只會使老板反感。
3、可以在party上，也可以在輕松愉快的閑聊中，不經意地帶上一筆，聰明的老板會記在心上。在和老板具體談加薪條件時，多講講自己的能力，少講其它。聰明的員工，更應該知道在獵頭找上門時談加薪，一般十拿九穩。
4、提出正當的要求：如果你確信自己的工作表現和市場價值足夠高，你可以向老板提出漲工資的要求。你可以制定一個詳細的計劃，說明你的工作貢獻、市場價值和所希望的薪資水平，并與老板進行溝通。
1、直接說自己的需求也不是生硬的告訴他就好了，最重要的是提完以后一定要告訴你老板，只要您稍微提高下我的薪水，我會更加努力地工作，并幫助你創造更多收入。
2、如何跟老板談薪資有四點，分別是：表達感謝、展示業績、暢想未來、表明訴求。表達感謝 個人能成就平臺，平臺也能成就個人。想要和領導談升職加薪的事，首先就是要做到認同。認同公司的文化、企業的價值、領導的管理方式等。
3、平靜地闡述你的理由，委婉地提出需求。不要以跳槽來威脅老板加薪。碰巧有的老板非常反感這種做法，那就沒有回轉余地了。