1、通過檢查，排除安全隱患2處，檢查了1個(gè)幼兒園、2個(gè)賓館、1個(gè)正建工地、十幾個(gè)店鋪、1個(gè)酒店，未發(fā)現(xiàn)有過期食品和任何消防隱患，確保春節(jié)節(jié)前安全生產(chǎn)。
1、通過檢查，排除安全隱患2處，檢查了1個(gè)幼兒園、2個(gè)賓館、1個(gè)正建工地、十幾個(gè)店鋪、1個(gè)酒店，未發(fā)現(xiàn)有過期食品和任何消防隱患，確保春節(jié)節(jié)前安全生產(chǎn)。
2、安全生產(chǎn)檢查工作簡(jiǎn)報(bào) 篇1 五一長(zhǎng)假將至，為確保在節(jié)日期間創(chuàng)造安全、暢通、舒適的高速公路通行環(huán)境。武英路政采取多項(xiàng)措施，以良好的路容、路貌、路況，和諧的路地氛圍落實(shí)節(jié)前安全生產(chǎn)工作。 一是加強(qiáng)值班領(lǐng)導(dǎo)，緊繃“安全弦”。
3、檢查發(fā)現(xiàn)：節(jié)前市場(chǎng)秩序良好。市場(chǎng)上豬肉、蛋禽、蔬菜、水果等重點(diǎn)民生食品供應(yīng)充足、市場(chǎng)價(jià)格平穩(wěn)。經(jīng)營者較好落實(shí)食品安全主體責(zé)任，商品進(jìn)、銷貨臺(tái)賬規(guī)范，未發(fā)現(xiàn)銷售過期變質(zhì)、假冒偽劣食品的情況。
4、通過此次節(jié)前車輛安全檢查，更加堅(jiān)定了我們?cè)谝院蟮墓ぷ髦校欢ㄒ耆瀼芈鋵?shí)客運(yùn)公司對(duì)車輛安全工作的`各項(xiàng)規(guī)章制度，將車輛周檢、月檢工作務(wù)必認(rèn)真完成，以保障車輛安全行駛。
5、銀行節(jié)前安全檢查簡(jiǎn)報(bào) 篇1 近日，為確保節(jié)假日期間資金和人身安全，確保安全生產(chǎn)穩(wěn)健運(yùn)行，郵儲(chǔ)銀行宜春市分行法律與合規(guī)部聯(lián)合安全保衛(wèi)部開展中秋節(jié)前飛行檢查活動(dòng)。一是精心組織，強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)。
6、此次安全隱患排查，不僅排查出了轄區(qū)單位內(nèi)存在的安全隱患，同時(shí)在轄區(qū)居民中大力宣傳，增強(qiáng)轄區(qū)居民安全意識(shí)，為社區(qū)居民創(chuàng)造良好的安全環(huán)境。
約談下發(fā)通知。根據(jù)查詢相關(guān)公開信息顯示，約談通知書包含被約談單位，被約談人，參加約談的相關(guān)單位及人員，約談地點(diǎn)，約談時(shí)間，約談聯(lián)系人等。
談話提醒、約談函詢，主要是指需要查證核實(shí)的問題線索或反映的問題具有一般性，需要及時(shí)批評(píng)教育，包括查清后可以給予輕處分。
約談時(shí)，要向提醒對(duì)象說明約談原因，聽取提醒對(duì)象的解釋和說明，指出其需要注意的問題，并提出有針對(duì)性的要求。第八條 采取書面方式進(jìn)行提醒的，干部監(jiān)督要向提醒對(duì)象發(fā)送提醒函，并附提醒函回執(zhí)單。
可以用于向他人傳達(dá)信息、要求或者提醒等。通知函可以通過郵寄、傳真、電子郵件等方式發(fā)送給對(duì)方。在法律上，通知函具有證明事實(shí)、確認(rèn)意見、保留證據(jù)等作用。因此，乙方可以通過通知函向甲方傳達(dá)相關(guān)信息或者要求。
1、紀(jì)委半年了也不_談話，可能有多種原因，以下是一些可能的原因： 談話內(nèi)容比較復(fù)雜：紀(jì)委談話的內(nèi)容可能涉及到很多方面，包括違紀(jì)違法問題、職務(wù)調(diào)整、工作表現(xiàn)等等。這些談話內(nèi)容可能比較復(fù)雜，需要一定的時(shí)間來梳理和分析。
2、紀(jì)檢委是紀(jì)律檢查委員會(huì)的簡(jiǎn)稱，其工作就是針對(duì)國有企事業(yè)及公務(wù)員以及集體單位的一切活動(dòng)進(jìn)行監(jiān)督。所以不管是領(lǐng)導(dǎo)還是一般普通工作人員，一旦有違規(guī)違紀(jì)行為嫌疑，都會(huì)被約談。
3、廉政問題：紀(jì)委在談話中詢問身體健康狀況，也可能是為了了解被談話人在工作期間是否遵守了廉政規(guī)定，是否存在違紀(jì)違法行為。
4、談話函詢是紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)對(duì)反映問題線索的處理方式之一，氣氛就要緊張得多。
1、約談和提醒談話的區(qū)別 從談話的目的和方式上來看，約談和提醒談話有明顯差異。約談主要是針對(duì)涉及到公司規(guī)定或重要工作的問題，它需要員工認(rèn)真面對(duì)問題并采取行動(dòng)。
2、約談和提醒談話，提醒談話輕，約談重。提醒談話只是備忘目的的一種談話，從性質(zhì)上來講沒有什么特殊的目的。所謂防范于未燃，多起到一種提示或者督促的作用。
3、性質(zhì)不同 約談是對(duì)下級(jí)組織運(yùn)行中存在的問題予以糾正并規(guī)范的準(zhǔn)具體行政行為。誡勉談話由組織和紀(jì)律監(jiān)察部門對(duì)干部考核。方式不同 約談指指擁有具體行政職權(quán)的機(jī)關(guān)，通過約談溝通、學(xué)習(xí)政策法規(guī)、分析講評(píng)等方式。
4、談話方式：約談方式，有一對(duì)一約談和集體約談兩種。教育提醒談話、信訪談話、組織調(diào)查談話均是個(gè)別談話，也就是一對(duì)一的談話，而任前廉政談話、誡勉談話則是個(gè)別談話、集體談話均有。
5、性質(zhì)不同 談話提醒是紀(jì)檢機(jī)關(guān)對(duì)談話函詢結(jié)果和初核情況的一種處置方式，一種具體的工作措施和手段。提醒談話屬于黨委（黨組）履行主體責(zé)任的一種黨內(nèi)談話制度，是黨內(nèi)組織上進(jìn)行監(jiān)督的一種方式。